Ir a Menú

Ir a Contenido

Sección: V?a Correo Electr?nico

Dice que es falso que la CROC lograra prestaciones para trabajadores definitivos

Ya existían desde otras administraciones para todos sin distinción de siglas; tratan de engañar y confundir a los trabajadores

10/04/2012

alcalorpolitico.com

Psicólogo Joaquín Rosas Garcés
Director General de alcalorpolitico.com

Mucho agradeceré, la publicación de la siguiente información, para conocimiento y libre juicio de sus fieles lectores y público conocedor.

Por este conducto, nos referimos a las declaraciones que en estos días han publicado en algunos medios de comunicación, dirigentes del Sindicato de Trabajadores del Ayuntamiento de Xalapa, Veracruz, CROC y en las cuales manifiestan que "consiguieron" varias prestaciones en su revisión de las Condiciones Generales de Trabajo, para los trabajadores definitivos y lista de raya, que nunca se habían conseguido en otras administraciones; queremos expresar que ellos no han conseguido nada de esas prestaciones a las que hace alusión; en el Ayuntamiento de Xalapa, existen 11 sindicatos de diversas siglas, entre ellos el Sindicato Solidaridad Urbana de Trabajadores Municipales al Servicio del H. Ayuntamiento de Xalapa, Veracruz, adherido a la FATEV-CAT, el cual se constituyó hace aproximadamente 12 años, en aquel tiempo pertenecíamos a la CROC, precisamente por la falta de beneficios que padecían trabajadores que les llamaban “eventuales”, decidimos migrar a otras siglas, porque ni siquiera existía la palabra “definitivos” o de “lista de raya”, sólo los de BASE.

La FATEV-CAT, logró conseguir muchas prestaciones como son: nombramientos “definitivos” que le dan certeza jurídica a los trabajadores que no son contemplados como de “BASE” (y que son la mayoría de los que laboran para el Ayuntamiento), ayudas para agua, para despensa, para útiles escolares, aguinaldo, vacaciones, prima vacacional, lentes, etcétera, todo lo que carecían en aquellas épocas.

A los trabajadores de la Orquesta Municipal se les regularizó su relación laboral, ya que eran llamados “Becarios” y ganaban $700.00 (setecientos pesos 00/100 MN) quincenales, consiguiendo que se les diera también su nombramiento como personal definitivo ganando ya un “salario” y no trabajando a cambio de una “Beca” (porque por ello se les llamaba becarios), incluyendo a los de otras siglas.

En fin, con ayuda de todos esos trabajadores que llevaban años laborando sin prestaciones legales, se obtuvieron las que corresponden a TODOS esos que hoy les llaman definitivos y lista de raya, sin distinguir siglas; es FALSO que el sindicato de la CROC esté logrando esos beneficios que ya existían desde otras administraciones, bastaría exhibir los recibos de pago de años atrás y se podrá constatar lo que aquí expresamos.

Lo único que hacen los dirigentes de la CROC es aprovechar, como siempre, las necesidades de los trabajadores, a través del cargo que ostentan, tratan de engañarlos y confundirlos para sacar los beneficios propios, ellos manipulan la información; lo único que hicieron es adjudicarse y publicar lo que la FATEV-CAT ya había logrado, no de ahorita, sino de años atrás, los trabajadores no son ingenuos; seguiremos luchando, como lo hemos venido haciendo, por todos los trabajadores que prestan sus servicios en el Ayuntamiento de Xalapa, Veracruz, no sólo por los de base, definitivos y lista de raya, sino también por los eventuales, interinos, provisionales, por obra o tiempo determinado, ya que nosotros no distinguimos clase o niveles para darles la atención que requieran.

Atentamente
C. Octavio Vásquez Ramírez
Secretario General del Sindicato Solidaridad Urbana de Trabajadores Municipales al Servicio del H. Ayuntamiento de Xalapa, Veracruz adherido a la FATEV– CAT.