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Veracruz
Universidad Anahuac

Seccin: Estado de Veracruz

En 2013 no habrá aumento salarial para el Gobernador ni burócratas; recibirán lo mismo que 2012

- Los pagos por horas extras deben reducirse al mínimo y serán autorizados por SEFIPLAN
- Las solicitudes para plazas, sólo procederán si la dependencia tiene recursos para cubrir el pago

Javier Salas Hern?ndez Xalapa, Ver. 14/11/2012

alcalorpolitico.com

Para el 2013, el gobernador Javier Duarte de Ochoa, los secretarios de despacho, subsecretarios, directores generales, directores de Área, subdirectores y jefes de Departamento, no recibirán incremento salarial; sus percepciones mensuales serán las mismas que se autorizaron para este ejercicio fiscal que está por concluir.

De acuerdo al Proyecto de Decreto de Presupuesto de Egresos del Gobierno de Veracruz, las percepciones ordinarias netas de impuestos y deducciones mensuales, autorizados para los funcionarios públicos de las dependencias y entidades, son las siguientes:

 
Funcionarios
 
Mínimo
 
Máximo
 
Gobernador del Estado
Secretario de Despacho
Subsecretario
Director General
Director de Área
Subdirector
Jefe de Departamento
 
 
$51,630.89
$49,612.10
$39,942.66
$34,119.63
$26, 965.52
Hasta
 
$74, 313.55
$59,531.13
$51,630.88
$49,612.09
$39,942.65
$34,119.62
$26, 965.51

Estos importes podrán modificarse por los incrementos salariales que se otorguen durante el ejercicio 2013; así como por modificaciones de las obligaciones fiscales a cargo de los trabajadores.

Los pagos por remuneraciones adicionales que se deben cubrir durante este ejercicio fiscal a los servidores públicos por jornadas, responsabilidad y trabajo extraordinario, deben reducirse al mínimo indispensable y contar con la autorización previa de la Secretaría de Finanzas.

Las solicitudes de autorización ante SEFIPLAN para creación de plazas aprobadas por los Órganos de Gobierno de las entidades, sólo procederán cuando se cuente con recursos propios para cubrir dicha creación y su función sea para la generación de nuevos ingresos.

Dichas solicitudes deberán contener el costo, fuente de financiamiento y vigencia.

Tampoco se autorizarán renivelaciones de puestos; los movimientos de alta por baja ,sólo podrán ser cubiertos con autorización de SEFIPLAN.
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