Presupuesto para el IVAI en 2018, insuficiente: Yolli García

La comisionada presidenta del Instituto Veracruzano de Acceso a la Información y Protección de Datos Personales (IVAI), Yolli García Álvarez, expuso que el proyecto de presupuesto que presentó el gobernador Miguel Ángel Yunes Linares, para este organismo en 2018, apenas llega a la mitad de lo recomendable.

Explicó que el Instituto Nacional de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales (INAI) plantea que un órgano de transparencia pueda cumplir con todas sus atribuciones con 9.23 pesos de presupuesto por ciudadano, en el caso de Veracruz poco más de 90 millones de pesos.

No obstante, indicó que para el año próximo, Yunes Linares prevé 43 millones 570 mil 876 pesos, monto mayor al del año en curso que fue de 40 millones 280 mil pesos.



Recordó que en el último año se ha trabajado en tres nuevas leyes que otorgan más atribuciones a los órganos garantes, tal es el caso de la Ley General de Transparencia, la Ley General de Protección de Datos y la que Ley de Archivos, que está pendiente.

“Nosotros teníamos en 2017 apenas 4.93 pesos por habitante y el aumento del 8 por ciento en 2018 nos llevaría a 5.37, es decir, mejoran las condiciones del Instituto pero todavía no se acerca al promedio que plantea el estudio del INAI”, agregó.

García Álvarez argumentó que por lo anterior el IVAI no ha podido instalar las unidades regionales, para que en materia de transparencia no todo se resuelva desde la capital del Estado.



“Es decir, se deberían crear al menos cuatro unidades regionales en distintos puntos del Estado, algo que implica montar oficinas, contratar personal y dotarlos de herramientas; lo que no se ha podido hacer porque no tenemos recursos”, evidenció.

Aseveró que tampoco han podido cumplir con otra obligación, como crear el servicio profesional de carrera, a pesar de crear un primer lineamiento para ponerlo en marcha, esto es, que no se han podido otorgar los incentivos a los empleados que están planteados por Ley.

“Tendrían que darse aumentos en sus salarios cada vez que van subiendo de nivel y cumpliendo con las expectativas del servicio profesional de carrera; la Ley nos exigía crear los lineamientos y lo hicimos, pero están en suspenso hasta que tengamos recursos para ponerlo en marcha”.



Comentó que pese a lo anterior, el Instituto está cumpliendo en la medida de lo posible atendiendo el doble de solicitudes en este 2017 con respecto al año pasado; así como con las verificaciones, diagnósticos y todo lo que ha dado el Sistema Estatal de Transparencia.